Dekret ta’tilidagi rossiyalik ayollarning 68 foizi ta’tildan so‘ng ishni almashtirish haqida o‘ylagan

Ko‘pchilik yangi ish o‘rinini izlashni rejalashtirmoqda

«Vyberu.ru» moliyaviy marketpleysi o‘tkazgan so‘rovda qatnashgan ayollarning 68 foizi bola parvarishi ta’tilidan keyin yangi ish izlashni rejalashtirmoqda; tadqiqot natijalari bilan Gazeta.Ru tanishdi. So‘rovda dekret ta’tilida bo‘lgan 1,2 ming ayol qatnashdi. Nomzod sabablar orasida oila xarajatlarining oshishi, moslashuvchan ish jadvaliga ehtiyoj va kasbni almashtirish istagi tilga olingan.

Ketish istagiga nima undamoqda

Respondentlarning ko‘pchiligi yuqori maoshli ish topishni xohlaydi. Ulardan 48 foizi moliyaviy ehtiyojlar o‘sishini uy-joy maydoni kengaygandan keyingi ipoteka va ta’mir bilan izohlasa, yana 34 foizi bolalarga sarflanadigan xarajatlar, jumladan xususiy bog‘cha, dadamka (nyanya) va to‘lovli mashg‘ulotlar bilan bog‘ladi; qolganlari o‘rganib qolgan turmush darajasini saqlab qolish yoki uni yaxshilashni maqsad qilgan. 19 foiz qatnashchi uchun avvalgi ish o‘rniga qaytmaslik sababi yetarli darajada moslashuvchan bo‘lmagan ish sharoitlari bo‘ldi, har o‘ninchi dekret davrida kasbini almashtirishga qaror qilgan. Yana 8 foizi bo‘lim yoki lavozimlari tugatilgani yoki qayta tashkil etilganini ma’lum qildi, 6 foizi esa to‘liq onalikka e’tibor qaratib, oilaning moliyaviy ta’minotini turmush o‘rtog‘iga topshirishni niyat qilgan.

Kim qaytishga tayyor

Avvalgi ishiga qaytishni xohlaydigan qatnashchilar 22 foizni tashkil etdi — ular mavjud sharoitlardan mamnun. Yana 10 foizi holatga qarab qaror qabul qiladi, yangi taklif qo‘lida bo‘lmasa, ishdan bo‘shashni xavfli deb biladi. Yosh farqlari sezilarli: kasbini almashtirishni ko‘rib chiqayotganlar orasida 26–35 yoshli ayollar 42 foizni tashkil etsa, avvalgi ish beruvchiga qaytishga tayyorlar guruhida 36–45 yoshli qatnashchilarga 37 foiz to‘g‘ri kelgan.

So‘rov tashkilotchilarining izohi

«Farzand dunyoga kelishi oila byudjetini albatta qayta tuzadigan voqea bo‘lib, ayni paytda har bir ota-ona uchun hayotiy va kasbiy ustuvorliklarni qayta ko‘rib chiqish nuqtasi bo‘ladi», — deb izoh berdi «Vyberu.ru» ijrochi direktori Yaroslav Bajurak. So‘rov metodologiyasiga alohida tushuntirish berilmagani uchun natijalar barcha dekret ta’tilidagi ayollarni emas, aynan tadqiqot qatnashchilarining pozitsiyasini aks ettiradi.