Главное в материале
- Минюст подготовило проект закона «О праздничных днях», он опубликован на портале СОВАЗ до 4 ноября.
- Закрепляются 9 нерабочих всенародных праздников и 23 профессиональных праздника.
- Закон вступит в силу через три месяца после официальной публикации и подписания президентом.
Проект закона о праздничных днях вынесен на обсуждение
Министерство юстиции Узбекистана подготовило проект закона «О праздничных днях». Документ опубликован на портале обсуждения нормативно-правовых актов (СОВАЗ) и находится на стадии обсуждения до 4 ноября. Закон регулирует организацию всенародных и профессиональных праздников, а также знаменательных и международных дат — дней, отмечаемых в связи с национальными, историческими, социальными, культурными, профессиональными или иными событиями, имеющими особое значение в жизни общества и государства.
Девять нерабочих всенародных праздников
В законопроекте закрепляется список из 9 всенародных праздников со статусом нерабочих дней: Новый год (1 января), День женщин (8 марта), Навруз (21 марта), День памяти и почестей (9 мая), День Независимости (1 сентября), День учителя и наставника (1 октября), День Конституции Узбекистана (8 декабря), а также первый день религиозных праздников «Руза хайит» (Ийд-аль-Фитр) и «Курбан хайит» (Ийд-аль-Адха).
23 профессиональных праздника
Отдельным перечнем обозначены 23 профессиональных праздника, среди них: День работников органов прокуратуры (8 января), День работников таможенной службы (26 января), День работников транспорта (1 февраля), День работников системы махалли (22 марта), День работников сферы геологии (первое воскресенье апреля), День работников культуры и искусства (15 апреля), День работников ЖКХ (18 апреля), День работников ИКТ (7 мая), День работников горной и металлургической промышленности (третье воскресенье мая), День работников архива (9 июня), День печати и работников СМИ (27 июня), День работников торговли, потребительской кооперации и бытового обслуживания (последнее воскресенье июня), День работников органов Национальной гвардии (4 августа), День предпринимателей (20 августа), День работников железнодорожного транспорта (первое воскресенье августа), День работников сферы строительства (второе воскресенье августа), День Воздушного Флота (третье воскресенье августа), День сотрудников Службы государственной безопасности (26 сентября), День спасателей (20 октября), День сотрудников органов внутренних дел (25 октября), День профсоюзов (11 ноября), День медицинских работников (второе воскресенье ноября) и День работников сельского хозяйства (второе воскресенье декабря).
Организация и финансирование праздников
Праздничные дни, связанные со знаменательными датами, могут устанавливаться указами и постановлениями президента. Международные даты, отмечаемые в Узбекистане, определяет Кабмин с учетом национальных, исторических и иных ценностей. Общенародные праздники организуют Совет министров Каракалпакстана, хокимияты Ташкента и областей, а также ответственные госорганы; за профессиональные праздники отвечают соответствующие госорганы, организации и их подразделения. Расходы на праздничные мероприятия покрываются за счет дополнительных источников местных бюджетов, бюджетных и внебюджетных средств госорганов, а также пожертвований и других законных источников. В связи с праздничными днями работодатели смогут выплачивать работникам стимулирующие премии, не предусмотренные в системе оплаты труда, в порядке, установленном трудовым законодательством.
Сроки вступления в силу
Закон вступит в силу через три месяца со дня официальной публикации после подписания президентом. До 4 ноября документ находится на стадии общественного обсуждения.



